Expertises RH pour optimiser votre gestion des ressources humaines
Bienvenue sur notre page Expertises RH, dédiée aux entreprises et organisations de toutes tailles qui cherchent à optimiser leur gestion des ressources humaines.
Que vous soyez une PME, une ETI ou une grande entreprise, nos prestations sur mesure s’adaptent à vos besoins et à votre contexte particulier.
Nos services sont conçus pour répondre aux défis des dirigeants, des managers confrontés à des enjeux complexes tels que le recrutement, la rétention des talents, le développement des compétences, la rémunération, le dialogue social, la QVCT et la conformité aux évolutions réglementaires.
Nous nous adressons aux dirigeants, aux entrepreneurs en phase de croissance qui souhaitent structurer et développer leurs services des ressources humaines.
Nous accompagnons votre transformation.
Services RH pour Dirigeants et Managers
Structuration et développement des services RH
Nos services sont conçus pour répondre aux défis des dirigeants, des managers confrontés à des enjeux complexes tels que le recrutement, la rétention des talents, le développement des compétences, la rémunération, le dialogue social, la QVCT et la conformité aux évolutions réglementaires.
Nous nous adressons aux dirigeants, aux entrepreneurs en phase de croissance qui souhaitent structurer et développer leurs services des ressources humaines.
Services RH conçus pour répondre aux défis des dirigeants et managers
Notre objectif est de vous accompagner dans la création d’un environnement de travail harmonieux et performant, où vous et vos collaborateurs se sentez épanouis et où les compétences sont valorisées et développées.
En faisant appel à nos expertises RH, vous bénéficiez d’un appui sur mesure pour améliorer vos processus et renforcer la qualité de vos relations au travail, tout en respectant les obligations légales et réglementaires.
Intégrez et fidélisez vos nouveaux collaborateurs
Nous vous accompagnons dans la mise en place de processus d’intégration et de formations adaptées aux nouvelles réalités du travail à distance et en présentiel, afin de faciliter l’adaptation des nouveaux employés et d’assurer leur bien-être et leur motivation à long terme. En nous appuyant sur nos expertises RH, nous sommes déterminés à vous aider à surmonter les défis du recrutement et à prospérer malgré les incertitudes actuelles.
Stratégie de recrutement adaptée à votre entreprise et au marché
Face au sérieux problème de recrutement que la France connaît depuis l’épidémie de COVID-19, nous sommes pleinement conscients des défis supplémentaires que les entreprises doivent relever pour attirer et retenir les talents. Pour vous aider à surmonter ces obstacles, nous adaptons nos stratégies de recrutement en tenant compte du contexte actuel et des besoins changeants des employés et des employeurs.
Nous analysons attentivement les tendances du marché de l’emploi et les attentes des candidats en matière de flexibilité, de sécurité et de qualité de vie au travail. Nous travaillons avec vous pour concevoir des offres d’emploi attractives et développer des méthodes innovantes de sourcing et de recrutement qui touchent une audience plus large et diversifiée.
"Les seules limites à la réalisation de demain seront nos doutes d'aujourd'hui."
Sécurisez vos pratiques RH, vos obligations
Nous commençons par un audit de vos pratiques RH avant de vous proposer un plan d’action sur-mesure.
Cet audit vous apporte un état des lieux et vous permet de disposer de préconisations pour définir ensemble des priorités et établir un calendrier des actions à mener.
Accompagnez le management
- Dans la gestion RH des équipes
- Lors d’une prise de poste en tant que responsable d’équipe
- Dans la montée en compétences de votre équipe RH
- Lors d’une prise de poste de RRH : Accompagnement / Mentorat
Développez les compétences de vos salariés
Gestion des Compétences / Plan de formation / Mise en oeuvre
- Gestion de A à Z de votre plan de formation et développement de compétences
- Identification des besoins, rédaction du plan, élaboration des dossiers de financements
- Mise en place de l’entretien annuel d’évaluation et l’entretien professionnel
Recrutez et intégrez vos talents
Nous vous accompagnons à trouver les talents qui construiront le succès de votre entreprise, et à créer un parcours d’intégration.
- Elaboration de fiches de postes, de grilles d’entretien
- Accompagnement aux entretiens
- Création de parcours d’intégration
Gagnez en temps et en efficacité
Nous vous mettons en place
des process et outils
de gestion RH sur-mesure.
Un service et des prestations RH selon vos besoins, au juste temps et juste coût par un professionnel expert et expérimenté
Protégez votre trésorerie
Nous vous accompagnons à utiliser tous les moyens de financement disponibles.
Mettez en oeuvre des solutions vous permettant de limiter vos budgets et le montant de vos contributions obligatoires tout en étant en conformité
Des services de ressources humaines externalisés, flexibles et personnalisables
Services de recrutement et intégration des salariés
- Audit, exploration et identification des canaux de recrutements efficaces
- Création de fiches de postes, fiches métiers personnalisées
- Mise en place de grilles d’entretien pour faciliter la prise de décision
- Accompagnement lors des entretiens pour maximiser les résultats
- Élaboration d’un processus d’intégration des nouveaux salariés et d’un livret d’accueil
Formation et développement des compétences
- Accompagnement de A à Z de la création de votre plan de formation
- Gestion complète de votre plan de formation, adaptée à vos objectifs
- Identification des besoins, établissement du plan, obtention des financements et montage complet des dossiers
- Mise en place de l’entretien annuel d’évaluation et l’entretien professionnel (création des supports pour les salariés et la direction, communication, formation)
- Formation RH sur mesure et Mentorat RH pour un accompagnement personnalisé
Conseil en management et organisation du travail
- Aide à l’organisation du travail, au management des équipes et au dialogue social
- Accompagnement à la mise en place d’une stratégie RH efficace et pérenne
- Soutien aux managers (obligations légales, relations/communication avec les collaborateurs)
- Gestion des conflits et des fins de contrats
- Gestion du changement pour des transitions sereines
Conformité réglementaire et mise en place de meilleures pratiques
- Audit social : état des lieux de l’existant, identification des points de vigilance et des points majeurs d’amélioration
- Élaboration d’un plan d’action pour une mise en conformité, support à la mise en œuvre
- Mise en place, mise à jour du document unique pour assurer la sécurité de vos salariés
- Élections des membres du CSE et accompagnement aux réunions
Rémunération et avantages sociaux adaptés au marché
- Audit, identification des actions nécessaires pour une politique salariale juste et équitable
- Mise en place d’une politique de rémunération, d’une grille salariale et d’avantages sociaux (contrats prévoyance, santé, retraite, participations aux bénéfices, primes exonérées, etc.)
Optimisation de l'administration du personnel
- Audit des process en place et identification des axes d’amélioration
- Identification des axes d’amélioration
- Optimisation des processus pour gagner en efficacité et réduire les coûts
Mentorat RH
Un accompagnement personnalisé pour monter en compétences, développer votre potentiel.
Nous mettons à votre service des experts des RH, formateurs et coachs.
Nous mettons tous les moyens en place pour votre réussite.
En conclusion, faire appel à notre service RH externalisé offre de nombreux avantages pour les entreprises de toutes tailles et de tous secteurs. En nous confiant la gestion de vos ressources humaines, vous bénéficiez de l’expertise et des compétences de notre équipe professionnelle dédiée, tout en réduisant vos coûts opérationnels et en vous concentrant sur votre cœur de métier.
Notre accompagnement sur-mesure permet d’optimiser vos processus de recrutement, d’intégration, de formation et de management, en les adaptant aux enjeux spécifiques de votre entreprise et aux évolutions du marché de l’emploi. Grâce à nos solutions personnalisées, vous renforcerez l’attractivité de votre marque employeur et la fidélisation de vos collaborateurs, tout en vous assurant d’être en conformité avec la réglementation en vigueur.
Notre offre de services RH externalisés est conçue pour vous aider à relever les défis du recrutement et de la gestion des talents, des contraintes réglementaires, du dialogue social dans un environnement de travail en constante évolution. Investir dans une collaboration avec notre équipe d’experts RH, c’est investir dans la réussite et la pérennité de votre entreprise.
N’attendez plus pour donner un nouvel élan à votre gestion des ressources humaines ! Contactez-nous dès aujourd’hui pour discuter de vos besoins et découvrir comment notre expertise RH externalisée peut transformer votre entreprise. Ensemble, mettons tout en oeuvre pour optimiser et faciliter votre gestion des ressources humaines dans ce monde en constante évolution.
